补充养老基金什么意思？
补充养老计划（RPP）是退休收入保险制度的一种形式，旨在为退休人员提供一种基于市场的补充收入来源，并降低个人和企业的税收负担。通过这一方案，雇主和雇员可以分担风险，并在养老金账户中累积资金，以应对他们可能会在退休后遇到的财务挑战。 与基本养老保险不同，补充养老保险由企业和劳动者个人共担风险、共同投资，收益共享；企业作为市场主体之一，积极参与市场运行，发挥资本市场的作用。
从国际经验来看，建立补充养老保险制度主要有两种形式：一是“企业补充养老保险”，二是“职业年金计划”。 “企业补充养老保险”是以企业为主要投保人，国家设立公共帐户，实行统一管理。这种模式主要在美国、加拿大和欧洲国家采用。其特点是强制性、统一性和互助性。凡领取基本养老金的退休人员必须加入该保险，费率、管理和运用按社会保险的原则执行。
“职业年金计划”是指由政府主管部门制定章程，由行业组织或社会团体代表当事人与保险公司或其他金融机构签订书面合同，提供个人理财服务。参加者缴纳费率的多少取决于预期支付金额的大小。政府对这项保险计划的实施进行监督和管理。目前，国际上广泛采用的补充养老保险制度主要为职业年金计划的形式。