五险对企业的影响吗？
对工资有什么影响不知道，但是对企业影响还是挺大的。 首先企业为员工购买社保是法定义务，不购买属于偷税漏税行为，会被追缴滞纳金和罚款； 如果员工发生工伤或者职业病的，企业还需要支付赔偿，这些费用都是从工伤保险基金支付，但是如果因为单位没有缴纳保险导致基金无法正常支付的时候，需要企业来承担。
其次如果员工辞职了，离职时间刚好在社保缴纳的月份里，那么企业要承担该员工的社保费用；如果是离职前一个月的社保费用企业也需要承担部分甚至全部；当然，员工入职新公司，办理社保转移手续的同时，旧公司的社保费用也由企业承担。 所以，一般情况下，企业都是给员工购买社保的。
社会保险是国家通过立法强制实行的社会保障制度。参加社会保险既是对自己负责，也是对家人和社会负责任的表现。同时，也能让个人享受到国家提供的保险福利，当个人的生活、工作受到影响时，能有资金补偿或帮助恢复。