北京兴隆嘉超市怎么样?

关婷漪关婷漪最佳答案最佳答案

本人,入职该公司两年有余,期间该发生的都发生了,不该发生的也发生了! 首先,从人事管理上:存在严重的压榨员工行为,各种罚款名目众多且没有法律依据(比如顾客在店里乱丢垃圾,保洁员没有第一时间看到并清理,就要罚保洁员的款;又比如进店购物的顾客没有购买就出去,也要记过罚钱)、变相拖欠工资(每个月只给1000元生活费,剩余的工资要等到年底一次性结清,这期间如果辞职,一分钱都没有)等行为。

其次,在经营方面也是问题不断:货品经常出现短缺情况,需要员工私下买补货单(就是买没到货品的单据,公司以采购未到为名不支付员工的费用,而实则采购早就到了,是仓储部门把货物锁进仓库,就是不发而已)等情况。

在盈利方面更是不堪入目:一家2000平的卖场,年利润不到70万(公司注册资金1000万,实际资产估计300万左右),扣除所有开支后,到经营者手里的钱几乎可以忽略不计。

当然,作为弱势群体,我们这些打工者是没办法跟大公司去计较这些利益的,我们只需要知道,我们的付出和得到完全不成正比就可以了! 最后,在门店的管理上也是漏洞百出:门店的电脑系统早已经过时,无法进行电子化操作,因此很多简单的数据都需要手工录入,出错是在所难免的,而且这种错误一旦形成,就无法找到原始凭证来更改,就只能任其发展。

财务制度更是一张白纸,进货的钱是怎么花的一概不知,想要看看发票等原始凭证,那是绝对不允许的。

该笔款项一旦进入某个经理的手里,想再查清楚,那简直就是大海捞针!

我来回答
请发表正能量的言论,文明评论!