什么是彊尸企业？
就是那些为了节省成本，把残疾员工或年龄大了不能干活的员工留下来，然后什么脏活、累活都让他们干，而且工资和劳动量成正比的企业。 以前在工厂的时候，就遇到过这样的工厂，那个工厂的老板是残疾人（肢体有缺），当时年纪不大，20来岁，但已经是三四个孩子的爸爸了，他开了一个鞋厂，由于是残疾人，国家是有优待政策的，贷款很方便，所以他的鞋厂规模不小，我们车间就有四五十人，他本人虽然不常出现在车间，但车间有人专门负责和他对接，拿他的特批文件。
这个老板有一个癖好，看不得别人的脚板大，有一次一个外地来的客人，穿了一双运动鞋，老板看了不舒服，就让他脱下鞋子，客人的脚刚好被他看到有一块老茧，他就让客人在他面前跳高，说就是这双鞋子的问题，要客人赔30块钱。当然最后是否真的赔钱，我就不知道了。 但是这个老板对残疾工人还是很友好的，除了给他们基本的劳动报酬，还经常请他们出去吃大餐。
我是在办公室做统计工作的，偶尔也需要去车间，那时没有电脑，所有的统计都离不开手算，经常需要计算各种数据，有次和一个身体健全的同事同时在算一套数据，因为我是新来的，所以他边算边教我如何计算，没想到这个老板过来了，看看我们在干什么，当他看见我们在算他的工厂的数据时，他说，你们还在算这些数据啊，我都忘记了，然后就让车间的主管给我们端来了茶水，还说中午加餐，让我们不用算到了食堂吃饭。 其实，像他这样的企业，应该得到扶持而不是打击，因为他本身就是一个贫困残疾人，却用自己的勤劳，创造了财富。