亚腾高科技工资高吗？
作为一个在亚腾待了6年的老员工，可以负责任的说，在亚腾工作，你的薪酬绝对和你的付出成正比。 可能有的朋友对IT行业薪酬水平不太了解，在这里我可以很明确的告诉大家，以软件工程师为例，在北京上海这样的大城市，同等资历的人，如果去华为、中国移动这些企业，年薪大概也就是20万左右，而如果去微软、甲骨文这种企业，大概也就30万的水平。而如果在亚腾科技这样的企业，年薪40万也是很有可能的。当然如果是刚走出校门的应届生可能会略低，但上升空间依然非常大。（注：以上数字仅为大致参考）
可能有的人会问，为什么同样是做软件开发，在不同单位薪酬差距这么大呢？ 原因其实也很简单，因为在上述企业中，华为、中国移动这些是企业里的传统巨头，属于“大而全”的那种类型，里面的组织结构复杂、人事关系错综复杂，在这样的企业里要想做出成绩并不容易，而且技术上的提升和职业上的晋升也会受到很多客观因素的影响； 而像微软、亚马逊、谷歌这些公司虽然也很大，但它们的业务主要集中在几个核心领域，所以在专业上要求就会更高一些，能进到这样的企业里做研发无疑对你的专业能力是很认可的了； 至于亚腾这样的小企业，虽然薪酬不算高也不算低，但好在没有复杂的内部勾当和人情世故，作为工程师我们能把更多的时间和精力花在技术和产品上，只要你有能力就能得到应有的回报——当然这种小企业的弊端就是如果碰上个不靠谱老板，你的职业生涯也可能就此终结。