大华股份是国企么？
1、不是，是上市公司，由何人持有和控股？ 通过查询公开信息披露，大华集团持有4.95%的股份（208，169，732股），为第三大股东；
由杭州汇锋实业有限公司持有0.59%的股份（30，692，960股），为第五大股东； 还有几个员工持股计划合计持有5.88%的股份（304，296，919股）；
员工持股计划是一类比较特殊的持股主体，由于是通过无偿让渡方式取得，所以实际上最终是由员工直接支配并受益。而公司管理层则可以通过员工信托计划的方式间接控制。比如之前美的集团的员工股权激励方案就是通过信托方式进行的。 所以实际上的实际控制人是朱江涛先生，通过员工信托计划和员工持股计划掌控了31.5%的股份，相当大的部分投票权。 2、那为什么在招聘网站上，大华股份的薪酬水平明显比同类企业要高呢？ 高工资背后的原因？ 大华股份对于核心骨干成员的激励是非常大的。
除了股票期权这些中长期激励之外，中短期对于核心人员的薪酬也给了非常高的加成。比如对研发工程师的新酬就加成了50%以上！ 而对于一些非核心岗位，薪酬水平与同行业相比反而较低。
另外，作为一个上市企业，财务制度规范，各项开支需要合理合法合规，而一些同类型创业型公司可能在成本控制方面会有更多的弹性空间，所以在薪酬支付能力上也可能有一定差异。 最后想说，任何一段工作经历都可能会影响你以后的决策和对人生的规划。在大华这样的大公司做小事情或者在小公司做大事情，都是不同的经历，没有绝对的好坏，重点在于你是否能够从中学到你所期望的东西。 我很喜欢一句话“每一个不曾起舞的日子都是对生命的辜负”，希望你在大华或者其他地方，都能够认真对待你工作中的每一分钟。