是非最多的行业？
咨询顾问行业
咨询顾问行业在业界有个俗叫法，叫“打杂的”，为什么呢？因为顾问做的工作很多，有战略规划、业务架构、管理转型、流程优化、组织架构、集团治理、薪酬设计、人力资源规划、绩效管理改进、业务流程重组......似乎啥都要干。而之所以有这么多工作可以做，也是因为企业咨询公司在做项目时，需要把各个部门都考虑到，从财务、人力、供应链、运营等都要涉及到，所以，企业一旦接受咨询公司的服务，就需要把顾问公司的这些人员调配好，这样，就难免会有矛盾和纠葛。
我们看看这几个案例：
2011年，一家咨询公司给A公司做个咨询项目，因为涉及到公司并购、重组等内容，这家A公司要求对相关的信息予以保密，所以，这家公司的一些高管被顾问公司拒绝入内，但是，该公司CEO不同意了，他竟然带领公司的一些员工闯进去，把顾问人员打了一顿，这个事被顾问咨询公司报警处理了，后来，A公司的CEO还因涉嫌非法闯入私人场所被拘留，A公司呢？为了规避风险，就取消了与这家公司的合作。
2016年，B公司与某顾问咨询公司合作，双方共同推进股权、董事会、薪酬、激励等几个方面的改革，可是，B公司在推进的过程中发现，这家顾问公司在B公司的运作过程中，还私下招揽了竞争对手，这就让B公司非常恼火。
2017年，C公司也在进行股权改革，这家公司找到了顾问公司，但这次合作并不是很顺利，因为顾问公司拿出的方案，与C公司的期望值相差太大，双方分歧太大，后来，C公司要求换顾问团队，但是，顾问公司拒绝了，最后，C公司终止了合同，双方不欢而散。
2018年，D公司与一家顾问公司合作，该顾问公司提供战略咨询，在D公司的这次合作中，因顾问公司给出的战略方案，与D公司的实际差距较大，最后，这个合作终止了。另外，在这次合作中，顾问公司也没有告知D公司，其战略部副总裁与D公司副总裁存在亲属关系，这属于利益冲突，但D公司并不知道，后来，顾问公司才披露，这引起了D公司强烈的反感。
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我们这里只是举了几个例子，其实，像上面这样的故事，在咨询业界很常见，也是咨询业是非多的原因之一，那就是，顾问公司在接触企业这个客户时，会将企业的商业秘密泄漏出去，甚至会有泄漏客户隐私，还有在顾问公司之间，也会有一些挖角与被挖角的行为，因为顾问行业门槛低，很多专家或人士都是兼职状态，这些都会造成行业间的冲突和非议。